1. 结构工程及相关专业；
2. 五年以上结构设计工作经验，其中三年以上设计单位结构设计经验；
3. 精通建筑结构工程的设计和土建施工；
4. 熟悉结构设计规范和国家、地方对建设项目的机构设计规定；
5. 了解房地产开发项目运作流程、设计委托程序；
6. 优秀的方案设计能力和丰富的施工图设计经验；
7. 良好的综合分析、解决问题的能力，较好的管理、沟通和协调能力，人际交往能力。
1. 依据公司相关设计要求，参与设计任务书以及设计交工标准的结构部分编写；
2. 对方案设计、初步设计、施工图设计阶段结构专业与设计院的沟通与监控工作，参与设计图纸会审，督导整理图纸会审记录，能够提出整改意见；
3. 参与项目结构专业的成本控制，提交相关技术要求，参与设计院招标采购谈判；
4. 提出现场施工技术问题的主导意见，组织督促设计院按时完成设计变更，参与并更评审，控制重大设计变更；
5. 与设计单位进行结构专业的设计沟通、协调，与工程管理部等相关部门进行结构专业衔接，参与重大设计变更中结构专业工作配合；
6. 对公司建成项目的结构设计进行跟踪评价，编写评价报告；
7. 与土建工程有关的技术规范、标准等的收集，参与关键工序的现场技术交底，并检查实施情况；
8. 参与土建工程竣工验收，并对相关问题提成整改意见；
9. 完成领导交办的其他工作。
公司介绍
圣奥集团始建1991年，总部位于杭州市钱江新城CBD的37层圣奥中央商务大厦。集团公司集办公家具、生活家具、置业投资于一体，2014年集团综合实力位列浙商全国500强，其中办公家具综合实力连续6年位列行业第一。企业拥有规模为亚洲最大的高档产品体验馆，独资建造的检测实验室通过CNAS（中国合格评定国家认可委员会）认证，达到行业国家级水准。
圣奥主张原创设计，在国内同行业中率先获得“省级专利示范企业”、“企业技术中心”、“省级工业设计中心”、“省级工程技术研究中心”称号。自主研发的产品荣获IF中国设计大奖、中国轻工业精品科技创新奖、中国红棉设计至尊奖，连续八年在全球第二大的中国（广州）国际办公家具博览会获得设计金奖。截至目前，获得技术专利达370余项，其中U+涂饰技术获得了国家发明专利。
圣奥坚持“品质是企业的生命”的质量观，全面导入精益生产（JIT）模式，从德国、意大利等进口的设备，已经与国际一流公司同步，设备的误差均在正负0.1毫米。同时，通过引进生产机器人等不仅提升了产品质量，节约了制作能耗，也让产品品质达到行业领先水平。公司相继通过了质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系、人类工效学产品等认证、，并且获得了国家政府颁发的中国环境标志产品十环认证、中国环保产品CQC认证，及美国GREENGUARD认证证书。先进的计算机辅助系统ERP为推行信息化管理奠定了基础，搭建了供应商、客户、企业之间的快速反应平台。
圣奥“内外销并举，直经销共进”的营销模式日趋成熟，在全国一二线城市设立品牌旗舰店或分公司，销售网点遍布国内二线以上城市和地区，外销网点分布于欧盟、美国、中东、澳洲等几十个国家和地区，与世界一流的专业家具营销公司合作致力于完善的国际销售渠道拓展。其中国内合作的客户不乏有中石油、中石化、中国商用大飞机、中央电视台、工商银行、建设银行、农业银行、阿里巴巴等大型企事单位；国际客户有美国JESPER、俄罗斯UNITEX、英国BT、澳大利亚OFFICEMATE、日本ITOKI、阿联酋BAFCO
秉承“筑造美好生活”的理念，圣奥开创房产行业与家具行业之间的“链动”思想，成功开发了位于杭州钱江新城的超高层甲级写字楼项目“圣奥中央商务大厦”和杭州东部中心居住区住宅项目“圣奥 领寓”，与杭州绿城强强联合打造桥西精品住宅项目“绿城 运河宸园”。
圣奥积极履行社会责任，坚持“富而思报”，2011年捐资2000万元成立了圣奥慈善基金会；在首届世界浙商大会“光彩事业丽水行”中，又捐赠了1000万，这也是该会自1997年成立以来接受的最大的一笔捐款。截至目前，累计慈善捐助5000余万元，实施项目67个，受益人数30000人（户）。
经过20余的发展，圣奥已成为中国办公家具的领跑企业，在社会各界的支持下正力争成为中国家具行业“员工自豪，客户喜爱，对手尊重，社会认可”，能与全球最优秀的办公家具企业在同一平台竞争的一流企业。
优厚的福利待遇：
1、领先同行业的薪资体系；
2、健全的保险福利；
3、传承优良地企业文化与氛围；
4、温馨舒适的工作环境。
培训机制及职业晋升通道：
1、强大的培训体系，激励员工不断学习进步；
2、一年两次岗位级别晋升考核通道；
3、根据公司发展战略，结合人才优势，提供定向培养计划。
